2015年6月8日-13日，深圳市迈迪尔企业管理咨询有限公司组织湖南某集团走进杭州标杆企业学习行圆满成功！
6月9日上午，我们来到了阿里巴巴滨江总部，阿里巴巴讲解人员带领各位来宾参观交流，我们首先参观了阿里巴巴历史发展走廊，了解到阿里巴巴艰辛创业历程和阿里快速发展过程。之后我们参观了阿里员工生活区，其中包括阿里星巴克，阿里餐厅，阿里邮局等场所，在这些地方我们充分感受到阿里巴巴“快乐工作，认真生活”的企业理念，也感受着阿里巴巴幸福企业风范。中午，我们在阿里员工餐厅用餐，体验了阿里员工的用餐环境和阿里后勤服务体系，从多个角度感受了幸福企业的氛围。
下午，我们邀请到阿里顾问赵老师为我们分享《阿里巴巴的文化与创新之道》，赵老师用生动的案例和视频为我们展现了自由、创新、充满活力的阿里巴巴，以及阿里如何打造幸福企业的秘诀。
阿里参观 赵老师分享
6月10日上午，分享嘉宾是淘宝大学老师叶老师，叶老师给嘉宾分享了传统企业对电商的困惑已经电商渠道布局，叶老师通过理论知识的讲解+案例分析的方式，让大家清楚的了解了传统企业在电商方面遇到的问题以及传统企业做电商的三大路径，让各位嘉宾对于互联网思维有了深入的认识。
下午，我们来到位于西溪的太极禅院，不仅感受东方独有的太极文化，而且聆听了马云特别助理讲述不一样的马云传奇故事。叶老师分享 太极禅院合影
6月11日，我们来到西子奥的斯电梯有限公司，工作人员热情接待了我们。首先我们参观了西子奥的斯的展馆，了解了发展历程和主要产品，然后我们跟随工作人员来到垂直电梯和自动扶梯生产车间，车间整洁有序，充分体现了西子模式中的“现场管理”方面。参观后，我们邀请到西子研究院陈老师与大家分享西子的制胜管理模式。下午，我们在西子研究院继续与陈老师进行座谈交流，陈老师结合来访单位的情况，与西子的经验比较分析，三个小时的分享，各位来宾收获颇多。西子奥的斯参观 西子奥的斯合影
6月12日，我们来到了中国仪表行业的老大—浙江华立集团，华立从1970年生产雨具的小作坊到如今的全球最大仪表制造商，从企业最初不断做加法到被逼做减法，再到如今又开始做加法，华为战略几经变革调整，当2012年国内很多民营企业纷纷破产倒闭时，华立集团却依然坚挺。在华立参观学习期间，首先我们参观了华立集团历史发展馆，比较清晰的了解到华立的文化与发展历程，紧接着我们也去到了华立仪表生产线，感受了仪表现代化流程作业模式，下午华立集团高管也向我们大家分享了关于华立的企业文化与转型升级这个主题。短短三个小时的参观交流给学员带来的视觉冲击和震撼非常大，在如今这个互联网思维的大环境下，企业如何打造自己的软实力，企业如何变革，企业如何转型是学员们关注和交流的重点话题。
华立参观 高管分享
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